市卫生健康局202x年度工作计划一、聚力推进服务体系整合联动,在深化医改上求突破、见实效一是推进县域医共体建设,围绕“县级强、乡级活、村级稳、上下联、信息通”目标,全面推进紧密型县域医共体建设,重点构建城镇联动机制,破解医共体成员单位之间各自为战局面,实现我市医疗服务水平同质化,形成“上下联合、医防融合、中西结合”的市、镇、村医疗卫生一体化服务体系。
二是推动优质资源下沉,发挥好市人民医院龙头作用,选派中级及以上职称医师到镇卫生院(街道社区卫生服务中心)开展教学查房、病例讨论、业务培训、科室管理指导等活动,保证每周至少工作一天。
采取选派团队、组织科室对接等方式,帮扶建立特色专科,提高对常见病、多发病、传染病等疾病的规范诊疗和预防能力。
做好城乡对口支援工作,市直医院对口支援医师到镇卫生院(街道社区卫生服务中心)支援时间为1年(原则上每月出勤20天以上,全年累计出勤240天以上),开展临床教学和带教活动不少于30次、学术讲座不少于5次。
派驻医师支援期间暂停其原单位处方权,受援单位为其开通处方权和医保权限。
三是推进医疗资源共享,依托市人民医院推进医学检验、医学影像、心电诊断、病理、消毒供应等资源共享五大中心,提高医疗资源配置和使用效率;联合编制部门在医共体实施编制总量控制,设定5-10%的服务基层
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