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经验交流:以党建铸魂赋能,凝聚融合发展新动力

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  经验交流:以党建铸魂赋能,凝聚融合发展新动力近年来,x党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,创新实施思想、组织、业务“三融合”党建工作机制,把党员、员工紧密团结在党组织周围,有效激发了队伍活力,拓展了党支部发挥作用的新路径。

  一、坚持思想融合,凝聚干事创业合力思想是行动的先导。

  x党支部坚持把理论武装作为首要政治任务,凝心铸魂、强化担当,把准事业前行的“方向盘”、凝聚发展“向心力”。

  以创新理论武装头脑。

  认真开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,深入学习宣传贯彻党的二十大精神,坚持“第一议题“制度,持续丰富党员学习载体,充分依托“三会一课”、主题党日等机制,持之以恒加强党的创新理论学习。

  202x年,通过“三会一课”开展集体学习41次,专题党课学习6次,举办经典诵读活动4次。

  抓紧抓实党员自学,发布“学习日历”36次,编制党的创新理论应知应会汇编,指导支部党员不断提升学习质效。

  以思想共识引领行动。

  深入开展“学中央金融工作会议精神谈恒丰未来发展方向”大讨论,形成讨论成果12项,进一步凝聚共识、凝聚团队。

  坚持“以奋斗者为本”,开展“干部三问研讨暨工作作风整顿座谈会”,党员带头围绕做一个什么样的管理者、做一个什么样的执行者、做一个什么样的奋斗者”深入开展讨论4次,有效把党员员工的思想共识、精神动力和价值追求凝聚到改革发展上来。

  以浓厚氛围激发干劲。

  持续加强党建阵地建设,针对性设置党建文化长廊和“合规文化建设工作室”,定期更新内容,组织党员员工开展集体参观学习8次。

  持续强化党

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